Вернуться к русскому языку Translate into English Ins Deutsche bersetzen
Версия для слабовидящих
Поиск
Приморский край, Чугуевский район, с.Чугуевка, ул. 50 лет Октября, 193, 692623

Наш адрес
+7 (42372) 22-3-03 - приемная
+7 (42372) 22-6-01 - факс
chuguevskymo@mail.ru

Контактные данные
  • Решение № 89 - НПА от 05.04.2011 Положение об организации и осуществлении мероприятий межпоселенческого характера по работе с детьми и молодежью в Чугуевском муниципальном районе

    Скачать файл: resh89.doc

    Просмотр документа онлайн: Ссылка


  • Решение № 88 - НПА от 05.04.2011 Положение о формировании содержании муниципального архива Чугуевского муниципального района

    Скачать файл: resh88.doc

    Просмотр документа онлайн: Ссылка


  • Решение № 87 - НПА от 05.04.2011 О принятии решения о предложении по безвозмездной передаче муниципального имущества, находящегося в собственности Чугуевского муниципального района, из муниципальной собственности Чугуевского муниципально района в собственность Российской Федерации  

    Скачать файл: resh87.doc

    Просмотр документа онлайн: Ссылка


  • Решение № 86 - НПА от 25.03.2011 О внесении  изменений в решение Думы Чугуевского муниципального района от 20 декабря 2010 года  № 68-НПА «О районном бюджете на 2011 год»

    Скачать файл: resh86.doc

    Просмотр документа онлайн: Ссылка


  • Решение № 82 - НПА от 10.03.2011 О наделении администрации Чугуевского муниципального района полномочиями по определению мест на территории Чугуевского муниципального района, нахождение в которых может причинить вред здоровью детей, их физическому, интеллектуальному, психическому развитию, общественных мест, в которых в ночное время не допускается нахождение детей без сопровождения родителей (лиц, их заменяющих), иных совершеннолетних близких родственников или лиц осуществляющих мероприятия с участием детей

    Скачать файл: resh82.doc

    Просмотр документа онлайн: Ссылка


  • Решение № 81 - НПА от 10.03.2011 О внесении изменений в решение Думы Чугуевского муниципального района от 27 сентября 2010 года № 46-НПА «О принятии решения о предложении по безвозмездной передаче муниципального имущества, находящегося в собственности Чугуевского муниципального района, из муниципальной собственности Чугуевского муниципального района в собственность Приморского края

    Скачать файл: resh81.doc

    Просмотр документа онлайн: Ссылка


  • Решение № 76 - НПА от 01.02.2011 О внесении изменений в Устав Чугуевского муниципального района

    Скачать файл: resh76.doc

    Просмотр документа онлайн: Ссылка


  • Решение № 71 - НПА от 21.01.2011 О признании утратившими силу некоторых решений  

    Скачать файл: resh71.doc

    Просмотр документа онлайн: Ссылка




                             
                           

Граждане, желающие пройти профосмотр и диспансеризацию, могут обратиться в вечерние часы и субботу

⁣КГБУЗ «Чугуевская центральная районная больница»

Поликлиника:

692621, Приморский край, Чугуевский район, с.Чугуевка, ул. Строительная, 2

Режим работы амбулаторно-поликлинической службы

Понедельник – пятница: с 8-00 до 20-00

Суббота: с 9-00 до 12-00

Регистратура: 8(42372)21-1-55

Федеральный закон от 03 октября 2018 года № 353-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации».

Работники при прохождении диспансеризации в порядке, предусмотренном законодательством в сфере охраны здоровья, имеют право на освобождение от работы на один рабочий день один раз в три года с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка.

Работники, не достигшие возраста, дающего право на назначение пенсии по старости, в том числе досрочно, в течение пяти лет до наступления такого возраста и работники, являющиеся получателями пенсии по старости или пенсии за выслугу лет, при прохождении диспансеризации в порядке, предусмотренном законодательством в сфере охраны здоровья, имеют право на освобождение от работы на два рабочих дня один раз в год с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка.

Работник освобождается от работы для прохождения диспансеризации на основании его письменного заявления, при этом день (дни) освобождения от работы согласовывается (согласовываются) с работодателем.